Nous recrutons !

Descriptif du poste : Juriste RH F/H

Vous souhaitez intégrer une entreprise à taille humaine, locale, avec des valeurs fortes et de belles perspectives de développement ?

Venez rejoindre l'équipe d'APG, cabinet de conseil et d'externalisation RH !

Poste polyvalent où vous aurez en charge :

-        le conseil juridique en droit individuel et collectif auprès de chefs d'entreprises

-        l'élaboration des contrats de travail, des avenants et les procédures de rupture

-        le conseil sur les procédures disciplinaires et les risques sociaux

-        la mise en place des élections professionnelles, du règlement intérieur et affichages

-        la veille sociale régulière

-        l’animation de formations dans des écoles et pour des entreprises clients sur des thèmes juridiques

-        la réalisation d’audits sociaux

-        la mise en place d’outils RH pour nos clients

En complément de ces missions juridiques et RH, vous pourrez être amené à aider l’équipe Paie dans l’élaboration des bulletins de salaire et déclarations afférentes.

Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients, devrez les conseiller au quotidien dans leurs questionnements. Si vous aussi vous aimez travailler en équipe et que vous êtes soucieux de la qualité des prestations et de la satisfaction des clients, rejoignez APG !

Profil recherché

De profil BAC +5 en Droit du Travail, vous avez déjà une première expérience en tant que Juriste, idéalement en Cabinet de conseil.

De nature dynamique et organisée, vous appréciez la relation client et travailler sur des projets transversaux avec vos collègues RH et experts Paie.

Entreprise

Notre équipe de 16 collaborateurs et consultants accompagne les entreprises et les salariés dans leurs besoins en Ressources Humaines (Recrutement, GPEC, Diagnostics et Accompagnements RH, Accompagnement managérial, coaching…), en Qualité de Vie et Santé au Travail (diagnostic RPS, Climat social, Risques professionnels, Conditions de travail), dans la mise en Conformité Sociale et en Rémunération (bulletins de salaire et déclarations, assistance Contrôle URSSAF, tableaux de bord de gestion sociale, Ingénierie salariale) sous 4 modes d’intervention :

-  Conseil : Pour être rassuré, conseillé et partager vos pratiques.

-  Externalisation : Pour vous concentrer sur votre métier, nous gérons vos Ressources Humaines et ses périphériques.

-  Audit : Pour bénéficier d'un regard extérieur sur la performance et la pertinence de vos processus de gestion humaine.

-  Formation : Pour développer vos compétences ou celles de vos collaborateurs.

Retrouvez tous nos programmes de formation sur: http://www.apg-grandest.fr/nos-formations.html