OFFRE D'EMPLOI

Responsable de Service H/F

Structure médicale privée

INTITULE DE POSTE  : Responsable de Service H/F

PRESENTATION DE L’ENTREPRISE : Structure médicale privée

DESCRIPTIF GENERAL DU POSTE :  Le titulaire du poste sera en charge de gérer un ou plusieurs services de l’entreprise.

Véritable coordinateur, il sera le garant du fonctionnement général du service qu’il pilote et contribuera à la réalisation des objectifs de l’entreprise. Il participera aux réunions de Direction entre cadres et aux réflexions stratégiques. Véritable interface avec la Direction et les partenaires externes, il réalisera des reportings réguliers et se chargera du suivi administratif (transmission des éléments variables de paies au cabinet externe, gestion des mails, rédaction de compte rendu, etc.) pour le compte de la Direction.

Parallèlement, il devra organiser les activités du service et s’assurer du bon déroulement. Pour cela, il devra manager au quotidien l’équipe en direct de manière individuelle (intégration, réunions, gestion du temps, reconnaissance, entretiens managériaux…) et rendre compte à la Direction.

Véritable relais de la Direction sur le terrain, il devra mettre en application les décisions prises et faire respecter les procédures et consignes.

En tant que responsable de la production réalisée par son équipe, il devra également gérer l’organisation et la régulation du travail en fonction de la charge de travail. De fait, il devra prendre des décisions pour garantir le bon fonctionnement du service et résoudre les problématiques. Il s’assurera du travail collaboratif de tous les membres de son équipe et se souciera de l’image donnée aux clients de l’entreprise par son équipe. Il supervisera la qualité du travail fourni et devra mettre en place des actions correctives si nécessaire.

Enfin, il travaillera en étroite collaboration avec les autres services dans un souci de cohésion. Il sera également en contact avec les partenaires externes (établissements de santé, patients, médecins prescripteurs…) de l’entreprise et représentera l’entreprise à cette occasion.

DESCRIPTIF DU PROFIL

×             Expérience confirmée en management d’équipe de proximité (notamment secrétaires)

×             Maîtrise l’animation de réunions

×             Capacité à mobiliser ses équipes, leadership

×             Faire preuve de discernement et de prise d’initiative

×             Sens de l’organisation

×             Niveau Bac +5 souhaité

×             Maîtrise des outils informatiques

×             Connaissance de la Gestion de projet

EXPERIENCE : Exigée – 3 ans

Expérience dans le domaine médical serait un plus

STATUT : Cadre

REMUNERATION : 30/32 k€ bruts annuels

CONTRAT            CDI